Fortbildungen "Gesundheit und Pflege"
Angebote
Fit für Leitungsaufgaben
Module: Leitungsrolle und Leitungsverständnis / Umgang mit herausfordernden Leitungssituationen / Leitung und Kommunikation im Team / Die Kunst sich selbst zu führen: Das neue Zeitmanagement für Leitungskräfte / Kompetenzen christlich geprägter Führung / Reflexion und Vertiefung / Abschlussfeier Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Fit für Leitungsaufgaben'
Langeweile oder Deprivation – kreative Zugänge für die Betreuung älterer Menschen
Langeweile gehört zum Menschsein – doch im Alter kann sie zur ernsthaften Belastung werden. Viele Senior_innen – besonders bettlägerige oder demenziell veränderte Menschen- erleben Einsamkeit, Rückzug oder Antriebslosigkeit, die nicht selten übersehen werden. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Langeweile oder Deprivation – kreative Zugänge für die Betreuung älterer Menschen'
Weibliche Führungskräfte: Sichtbar. Selbstbewusst. Souverän.
Führung in sozialen Berufen bedeutet, Teams zu steuern, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen nach außen zu vertreten. Weibliche Führungskräfte begegnen dabei oft besonderen Hürden: Die eigene Kompetenz wird hinterfragt, äußere Rollenerwartungen und innere Ansprüche geraten in Spannung. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Weibliche Führungskräfte: Sichtbar. Selbstbewusst. Souverän.'
Wohlbefinden in Schultern, Nacken, Rücken mit Yoga
Unsere Gewohnheiten sind der Gesundheit nicht immer zuträglich. Bewegungsmangel, Fehlhaltungen, einseitige Belastungen können zu Verspannungen und Schmerzen im Rumpf führen und der Stress einem im Nacken sitzen. Mit Yoga-Übungen lässt sich gegensteuern und an Stärke und guter Haltung gewinnen. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Wohlbefinden in Schultern, Nacken, Rücken mit Yoga'
Basisschulung für Pflegehilfskräfte im CVS
Die demografische Entwicklung ist für die pflegerische Versorgung einer immer älter werdenden Gesellschaft eine enorme Herausforderung. Zur Bewältigung sind neben den Pflegefachkräften Pflegehilfskräfte unabdingbar. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Basisschulung für Pflegehilfskräfte im CVS'
Mensch und Tier im Dialog: Grundlagen tiergestützter Interventionen
Die positive Wirkung von Tieren auf den Menschen ist wissenschaftlich erforscht und anerkannt. Tiere können in verschiedenen sozialen und therapeutischen Kontexten eingesetzt werden, wie z.B. in der Arbeit mit Kindern, suchterkrankten oder älteren Menschen sowie Menschen mit Behinderung. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Mensch und Tier im Dialog: Grundlagen tiergestützter Interventionen'
Neurologische Erkrankungen und die Auswirkungen auf den Alltag der Betroffenen
Neurologische Erkrankungen wie Multiple Sklerose, Parkinson oder Apoplex beeinflussen nicht nur die körperliche Gesundheit, sondern auch die Lebensrealität der Betroffenen in vielfältiger Weise. Für Fachkräfte in pflegerischen Arbeitsfeldern ist es entscheidend, diese Auswirkungen zu verstehen und gezielte Unterstützung anzubieten. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Neurologische Erkrankungen und die Auswirkungen auf den Alltag der Betroffenen'
Netzwerk | Lernen in Führung
Führung verändert sich stetig – und mit ihr die Anforderungen an Führungskräfte. Die Netzwerk-Reihe bietet eine Plattform, um neue Inhalte kennenzulernen, aktuelle Entwicklungen in der Führungspraxis zu reflektieren und gemeinsam weiterzudenken. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Netzwerk | Lernen in Führung'
Kommunikation und ethische Herausforderungen im Umgang mit Sterbe- und Suizidwünschen
Sterbewünsche sind Teil der täglichen Arbeit in den stationären Einrichtungen und ambulanten Diensten der Altenhilfe. Es ist eine besondere Herausforderungen mit ihnen einfühlsam umzugehen. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Kommunikation und ethische Herausforderungen im Umgang mit Sterbe- und Suizidwünschen'
HeVeJu - Ressourcenorientierte Begegnung mit herausfordernd erlebtem Verhalten
Viele Fachkräfte im Feld der Ganztags-/ Schulkindbetreuung bzw. „Hilfen zur Erziehung“ fühlen sich durch das Verhalten von Kindern und Jugendlichen (sowie deren Familien) belastet und herausgefordert. Oftmals bestehen Unsicherheiten oder auch noch nicht ausreichende Kompetenzen zur professionellen Begegnung mit diesem Verhalten. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'HeVeJu - Ressourcenorientierte Begegnung mit herausfordernd erlebtem Verhalten'